Danas sa zadovoljstvom podelim intervju sa Извршни директор ТемплатеМонстер Давид Браун, који је пристао да говори о свим стварима у вези са вођењем тако гигантске компаније као што је Темплатемонстер.цом, као и о скривеној истини о томе да сте предузетник.
Пре свега, хвала вам што сте прихватили мој предлог за интервју. Мени и мојим читаоцима је веома драго што вас имамо. Реците нам, молим вас, нешто о себи и свом образовању?
Давид: Задовољство ми је да разговарам са вама и поделим искуство ТемплатеМонстер (као и мој сопствени) са вашим читаоцима. Сви ме знају као извршног директора на темплатемонстер.цом. Да будем искрен, то је једини пројекат којим сам опседнут већ више од 15 година. Мислим да те нећу изненадити ако то кажеш ТемплатеМонстер није увек био тако огроман и моћан као што га данас познајете. Почело је као мали студио за веб дизајн који сам покренуо са неколико пријатеља 2002. године.
У тренутку када смо покренули наш стартап, нисмо имали појма о шаблонима веб страница и начину на који их могу користити веб пројекти широм света. Како је време одмицало, почели смо да користимо нове технике и приступе у раду, експериментишемо са новим формама и облицима и дошли смо на идеју да изградимо компанију која ће продавати готове шаблоне за сајтове различите намене.
Како се борите са оштром конкуренцијом у индустрији ВордПресс-а док је тржиште тема пренатрпано?
Давид: Конкуренција је веома тешка у ВордПресс заједница, то је истина. Заправо, оно што нам помаже да стекнемо једну од водећих позиција у индустрији је стална потрага за новим иновативним приступима и примена истих на сопствени дизајн. Ово се не односи само на ВордПресс, већ и на све остале производе који су доступни у нашем инвентару.
Говоримо о нашим ВордПресс темама, посебно, трудимо се да их учинимо што лакшим за коришћење, али не мање моћним. Наше теме могу савршено добро да подесе вебмастери свих нивоа вештина. Такође смо почели да издајемо бројне ВордПресс производе са ГПЛ лиценцом који су веома конкурентни у савременој ВордПресс заједници.
Ви сте извршни директор вишемилионске компаније. Како се осећате због тога? Како се носите са тим великим именом уз толики притисак да својим клијентима пружите најбоље?
Давид: Поносан сам што сам генерални директор ТемплатеМонстер . Ово је заиста огромна и моћна компанија за веб дизајн и развој са више од 100 стручњака који раде у преко десетина одељења. Као и сваки други извршни директор, свакодневно се суочавам са толико изазова. Ово укључује све, од управљања токовима посла и држања особља срећним до руковања задацима квалитета производа, тражења нових могућности за раст пословања и повећања профита. Како успевам да постигнем све ово? Увек имам лојалан тим уз себе. Ово је тим правих професионалаца који увек могу да ме посаветују са новим креативним идејама које раније нисам смислио и једноставно одраде свој посао на најпрофесионалнијем нивоу икада.
Која је била сврха када је ваш посао пролазио кроз тешку фазу? Како то решавате? Можете ли да поделите своју стратегију овде?
Давид: Од свог лансирања, ТемплатеМонстер је углавном био познат као компанија која продаје теме засноване на Фласх-у. Још 2010. године, када је Стив Џобс објавио да је Фласх мртав, шаблони засновани на Фласх-у донели су нам огроман 70% прихода. Био је то веома тежак период за нас. Морали смо да донесемо одлуку да ли да потражимо нови тим вештих ХТМЛ професионалаца или да обучимо сопствено особље. Одлучили смо да подучавамо сопствени тим, иако нас је то коштало 2 године укупног губитка прихода. Међутим, чекање је вредело.
Како имате много ВордПресс тема како решавате проблеме ауторских права на слике? Да ли сте се суочили са неким тужбама?
Давид: Нажалост да. Ипак, то је била одлична лекција за мене лично и за цео тим. Постојао је велики проблем са једном од компанија које су продавале слике и која нас је тужила због кршења ауторских права на слику. Само да разумете, ТемплатеМонстер у то време скоро изгубио име домена. Срећом, нашли смо доброг адвоката који нам је помогао да решимо проблем, иако је требало времена да докажемо да нисмо имали намеру да нелегално користимо туђе слике.
Сада, сваки пут пре него што потпишемо уговор са новим партнером, наши верни пажљиво проверавају услове како не бисмо поновили исте грешке. Такође укључујемо пакете лиценцираних слика залиха у наше теме тако да клијенти могу да их користе при покретању својих веб пројеката.
Како свој успех делите са пријатељима? Шта им предлажете о предузетништву? Који су ризици предузетништва?
Давид: Увек је ризично бити предузетник. Међутим, ово је оправдан ризик који ће вам донети плодне резултате у кратком року, када се уради како треба. Никада не пропуштам прилику да своје искуство поделим са колегама. Увек ме можете срести на ИТ конференцијама и поставити ми било које питање које имате на уму. Увек ми је драго да помогнем.
Како градите односе са својим читаоцима? Како их натерати да се залепе за ТМ?
Давид: Трудимо се да увек будемо корисни за наше читаоце. Било да отворите МонстерПост блог, наш билтен или прегледате фидове друштвених медија, наћи ћете много инспиративних и едукативних постова, корисних водича, туторијала и препорука о недавним издањима која су вредна ваше посебне пажње. Не приморавамо наше читаоце да купе сваки пост. Напротив, помажемо им да донесу исправне одлуке.
Uz povećanu volatilnost u okruženju pretraživača, kako vidite da se budućnost SEO-a oblikuje u vremenu koje dolazi? Da li i dalje ostaje konkurentan marketingu plaćene pretrage?
Давид: СЕО трендови долазе и одлазе, тако да увек треба пажљиво пратити тренутне тенденције. Од сада, Гоогле и Фацебоок и даље доминирају као најважнији канали плаћене претраге. На савременом вебу плаћена претрага се толико брзо развија да корисник више не примећује да ли кликне на плаћени оглас. Плаћена претрага се развија, велики број оглашивача стварно користи повезивање плаћених стратегија, повремено покрећући А/Б тестове да би видели трикове који заиста функционишу.
Колико је тешко водити посао са темама за ВордПресс? Које ствари се највише плашите?
Давид: Није тешко водити посао ако знате шта и како да радите како треба. Без обзира којој ниши припадате, морате да пратите нове тенденције, јавне склоности, као и трикове које ваши конкуренти користе. Претпостављам да ме највише плаши губитак контроле над ситуацијом. Међутим, то се никада неће догодити ако имате професионални тим који вас подржава.
Како се носите са тако великом компанијом са 100+ запослених? Како их мотивишете?
Давид: Тако нам је забавно радити заједно. Бити део ТемплатеМонстер тим не значи да запослени морају да обављају стабилан ток задатака ноћу и дању. Имамо много корпоративних традиција и празника које славимо заједно. Имамо и сезонске награде за најбоље раднике из различитих сектора. Неће ли вас то мотивисати да боље радите како бисте с поносом били проглашени најбољим од најбољих тимских играча? Верујем да да.
Шта радите кад год се осећате слабо? Да ли слушате подцасте или неуспешне приче успешних људи?
Давид: Слушати приче о неуспеху других људи – то није оно што ме охрабрује да наставим даље. Уместо тога, одвојим мало времена да се опустим и фокусирам на једну ствар која ми је од највеће важности у одређеном тренутку. Искључујем телефон, гасим лаптоп и фокусирам се на једну ствар. Овако се обично пуним, концентришем и фокусирам на ствари које су важне. Такође читам и слушам приче о успеху других предузетника (и из веб дизајна и из других индустрија) да бих добио гутљај инспирације за нова достигнућа.
ВордПресс, ПрестаСхоп и Мото ЦМС су најпопуларније платформе на ТемплатеМонстер-у, са ВордПресс-ом који додаје до 1800+ тема, како се носите са толико ствари на свом крају?
Давид: Имамо различите тимове специјализоване за различите врсте производа. Они држе руку на пулсу најновијих иновација у сваком сегменту и интегришу најновије тенденције у производе које можете пронаћи на Темплатемонстер.цом. Поред тога, званично смо постали а тржиште. Поздрављамо креативне веб програмере из целог света да постану продавци и почну да продају дигиталне производе заједници 6 милиона потенцијалних клијената. Дакле, као што можете претпоставити, број квалитетних тема у инвентару ће временом само расти.
Колико сати радите дневно? Шта је ваша дневна рутина; можете ли поделити нешто о томе?
Давид: Претпостављам да вас нећу изненадити да ја радим без фиксног радног времена. На почетку своје каријере могао сам да проведем неколико дана заредом у канцеларији, радећи на сопственим пројектима. Данас сам срећан што имам велику породицу, па морам да повучем границу између посла и куће. Наравно, увек сам на телефону и могу да обављам одређене задатке када сам ван канцеларије.
Надам се да вам се свиђа овај интервју са ТемплатеМонстер извршни директор Давид Браун. Слободно поставите сва питања испод! Наставите да проверавате више intervjui na BloggersIdeas da uči od marketinških stručnjaka.
Ne zaboravite da podelite ovaj sjajan intervju na društvenim mrežama. Pridružite se BloggersIdeas na фацебоок, Гоогле+ & Twitter . Takođe se pretplatite na naše иоутубе Канал.
