Krishna Srinivasan CEO'su @Whizlabs, Profesyonellerin Başarılı Olmalarına Nasıl Yardımcı Olduğunu Anlatıyor

İçindekiler

Krishna Srinivasan CEO'su @Whizlabs, Profesyonellerin Başarılı Olmalarına Nasıl Yardımcı Olduğunu Anlatıyor

1. Lütfen bize kendinizden ve eğitim geçmişinizden bahseder misiniz? Girişimciliğe nasıl girdiniz?

Merhaba, ben Krishna Srinivasan, şirketin CEO'suyum. Whizlab'lar. Ben bir hayalperestim (ve yenilikçi fikirler ve üretken stratejiler getirmeme gerçekten yardımcı oluyor). Bu teknoloji çağında herkesin ileri teknolojileri kullanarak insanlığın iyileştirilmesini düşünmesi gerektiğini düşünüyorum. En başından beri, kitleleri eğitmek konusunda daha tutkuluyum.

Bunun için yapılabilecek en iyi şey olduğuna inanıyorum insanlık. Sadece bunun için bilgilerimi paylaşmak ve okuyucuları eğitmek için bir blog başlattım. Ayrıca çeşitli teknolojik alanlarda iyi bir bilgi edinmeme yardımcı oldu ve sonunda beni Whizlabs'a getirdi.

Whizlabs'a diğer iki kurucu ortakla (Pradeep Chopra ve Kapil Nakra) katıldım. önemli çalışmalar yaptılar Java eğitim kursları ve daha sonra diğer girişimlere eşlik etmeye devam etti. Girişimciliğe adım attığım, onlardan Whizlabs liderliğini üstlendiğim ve onu sektördeki en iyi bulut bilişim eğitim sağlayıcılarından birine dönüştürdüğüm zamandı (2016 yılı).

2. Şirketinizin Whizlabs hedefleri nelerdir ve Whizlabs aracılığıyla öğrenciler üzerinde nasıl bir etki yaratmayı planlıyorsunuz?

İçinde olmak çevrimiçi sertifika eğitim sektöründe, misyonumuz öğrencilerimiz için sınıfının en iyisi eğitimi sunmaktır. Hizmetlerimizden memnun ve mutlu olmalarını sağlamak için müşterilerimizle çok yakın çalışıyoruz. 24 gün 7 saat hizmet veren özel müşteri desteğimiz var. Sorularını çözmek için birçok müşteriye kendim yanıt veriyorum. Herkesin ortak bir hedefe ulaşmayı hedeflediği bir şirket kültürü oluşturduk - Müşteri memnuniyeti.

3. İlk hıçkırıklar nelerdi?

Başlangıçta karşılaştığım en büyük zorluk, şirket için büyük bir varlık olabilecek motivasyonu yüksek çalışanları işe almaktı. Tüm ekibin şirketin misyonuyla uyumlu olmasını istediğimizden, bu devam eden bir zorluktur. Ancak, Whizlabs için en iyi adayları işe almama yardımcı olan Dijital Pazarlama, Teknoloji ve İK sürecine önceden maruz kaldım.

4. Whizlabs tarafından kaç tane kurs sunulmaktadır?

At Whizlab'largibi bir dizi teknolojik alanda çevrimiçi sertifikasyon eğitimi veriyoruz. Cloud Computing (AWS, Azure, Google Bulut Platformu, Salesforce), Bulut Güvenliği, Java, Proje Yönetimi, Çevik, İş Analizi, Büyük Veri, Linux, Blok Zinciri, Mavi Prizma, Kalite ve Ağ Oluşturma.

Bu teknolojilerdeki sertifika sınavları için çevrimiçi kurslar ve uygulama testleri sunuyoruz. Rakamlar hakkında konuşursak, şu anda çeşitli alanlarda 100'den fazla kurs sunuyoruz. Ancak ekiplerimiz yeni kurslar üzerinde çalışmaya devam ettiği için bu sayı sabit değil. Profesyonellerin kariyerlerinde ilerlemelerine yardımcı olmak için her ay mevcut alanda ve yeni alanlarda bir dizi kurs başlatıyoruz.

5. Eğitmenleri nasıl işe alıyorsunuz? İşe alım süreciniz nedir?

Eğitmenlerimizin çoğu dünya çapındaki Fortune 500 şirketlerindendir. Birçoğu bizimle yarı zamanlı olarak uzaktan çalışıyor, diğerleri ise tam zamanlı olarak bize katıldı. Çeşitli teknolojik alanlarda faaliyet gösterdiğimiz için, bilgi ve deneyimlerine göre farklı alanlarda uzmanlar istihdam etmeye devam ediyoruz.

İşe alım süreci temel olarak mevcut müşterilerimize açık fırsatlarla mailler göndermekle başlar. Yüzlerce yanıt alıyoruz ve ardından başvuru inceleme, başvuru sahiplerinin deneyim, bilgi ve sertifikalarının doğrulanması sürecini başlatıyoruz. Daha sonra, örnek içerik için onlarla birlikte çalışırız, çalışmalarını işarete kadar bulursak, daha sonraki görevler için onları işe alırız.

Özel Teklif | Daire %25 İNDİRİM SİTE ÇAPINDA | Whizlabs Kuponunu Kullan – BID25 (Tüm Kurslarda Çalışır)

Acele etmek! İndirim Teklifinizi Hemen Alın

6. Eğitim nişinde rekabet çok büyük, büyük markalara karşı nasıl ayakta kalmayı planlıyorsunuz?

Kesinlikle, dünyadaki büyük rekabetle başa çıkmak kolay değil. e-öğrenme sanayi. Bir dizi tanınmış eğitim sağlayıcısı var ve her geçen gün daha birçoğu ortaya çıkıyor. Online eğitim sektörünün öncüleri olarak bilinmemize rağmen, bu hıza ayak uydurmak bizim için o kadar kolay olmadı.

Sadece kariyer hedeflerine ulaşmak isteyen teknoloji profesyonellerine odaklandık. Stratejimiz, seçilen bazı alanlara (Bulut Bilişim, Linux ve diğerleri) odaklanmak ve en iyi eğitim kurslarını sağlamaktır. Bu strateji meyvesini verdi ve yüksek kaliteli deneme sınavı simülatörlerimizle bulut bilişim alanında pazar lideri olduk. Şu anda, bulut bilişim ve diğer bazı alanlar için video kursu pazarını yakalamayı hedefliyoruz.

Online sertifikasyon eğitimi sektöründe zirvede kalabilmek için en önemli şey, sağladığınız içeriğin kalitesidir. Eğitim içeriği güncelse ve sınav hedefleriyle uyumluysa, rakip sayısı ne olursa olsun, etiketinizi pazarda tutabilirsiniz. Bu nedenle planlarımız ve stratejilerimiz her zaman sektördeki en iyi malzemeyi sağlamaya ve müşteri memnuniyetini sağlamaya odaklanmıştır.

7. Hindistan'da olduğu gibi girişimci olmayı planlayan Hindistan'ın genç silahşörlerine ne gibi önerilerde bulunmak istersiniz?

Dürüst olun, sıkı çalışın ve odaklanın! Başarılı bir girişimci olmanın mantrası budur. Dürüstseniz ve amacınıza ulaşmak için çok çalışıyorsanız, tüm engelleri aşacak ve hedefe ulaşacaksınız. Bir sonraki tavsiyem, düşünme becerilerinizi zenginleştirecek bir sürü güzel kitap okumanız!

NS! Hindistan'da ebeveynler, sonuçlarından endişe duydukları için girişimleri asla teşvik etmez. Elon Musk, bir keresinde “Burada başarısızlık bir seçenektir! İşler başarısız olmuyorsa, yeterince yenilik yapmıyorsunuz demektir”. Hayatımızda her gün bir risk vardır. Risk almaktan korkarsak, hayatta asla başarılı olamayız.

Başarılı bir girişimci olmak istiyorsanız, kendinizi her zaman Elon Musk'ın bu sözüyle motive etmelisiniz: "Sıradan insanların sıra dışı insanlara dönüşmesinin mümkün olduğunu düşünüyorum".

Tomurcuklanan girişimcinin bilmesi gereken girişimciliğin karanlık yüzü nedir?

Bir girişimci, bir amaç duygusu, yüksek düzeyde enerji ve büyük ölçüde azim ve hayal gücü olan gizemli bir kişiliktir. Ancak tüm girişimciler homojen gruba ait değildir, farklı özelliklere ve kişiliklere sahip olabilirler; İşte bir girişimcinin karanlık tarafları diyebileceğiniz bazı tuhaflıklar.

Genellikle, zor çalışanlar girişimcilere dönüşür. Birkaç tanıdığım gibi, başkalarının siparişlerini veya önerilerini nezaketle karşılamazlar ve kendi dükkanlarını işletmek isterler.

Bu özel durum, işletme küçükken kimseye zarar vermese de, o sırada aktif işbirliğine ve başkalarının desteğine ihtiyaç duyabileceğinden, işletme büyüdüğünde risk altında olabilirler. Bence bir girişimci, konumu ne olursa olsun empatik, sosyal ve iyi bir dinleyici olmalıdır. Ekibini her zaman yeni yaklaşımlar ve fikirler getirmeye teşvik etmelidir.

9. Whizlabs için ne tür bir markalaşma yapıyorsunuz? Yükseltme gibi bir Tv Reklamı var mı? Yaptığınız herhangi bir video pazarlama stratejisi var mı?

yetenekli olduğum için şanslıyım dijital pazarlama takım. Birkaç isimden bahsetmek istiyorum – Amit Verma, ortağı Neeru Jain ile birlikte Dijital Pazarlama girişimlerimizi yönetiyor; teknoloji, dijital pazarlama ve psikoloji alanındaki uzmanlık, markalaşmada öncü olmalarına yardımcı olur.

Henüz herhangi bir TV reklamı planlamadık. Şu andan itibaren, ana odak noktamız organik potansiyel müşteriler elde etmektir. Büyük başarımız, mutlu müşterilerimizin ağzından çıkan sözlerin sonucudur. DM ekibimiz, müşterilerimizin başarı hikayelerini internet üzerinden yayarak daha fazla potansiyel müşteriye ulaşmamıza yardımcı oluyor.

Şu anda video pazarlamaya yatırım yapmıyoruz. Ama evet, bu yıl video pazarlamaya başlamayı planlıyoruz.

10. Girişimci olma korkusuyla karşılaştınız mı, başlangıçta nasıl bir zorlukla karşılaştınız?

Tabii ki! Yeni bir şey yaparken biraz korkmak insan psikolojisidir. Daha önce de belirttiğim gibi, ilk girişimim bağımsız bir teknoloji bloguydu. O zamanlar kafamda yeterli bilgiye sahip miyim gibi bir çok korku vardı. Başlamak için iyi bir zaman mı? Risk almak iyi mi? Ya başarısızlıkla yüzleşmek zorunda kalırsam? vb. Bildiğiniz gibi evlilik ve aile bağlılığından sonra tipik Hint zihniyeti.

Tam zamanlı işimden ayrılmak ve önceden herhangi bir deneyimim olmadan yeni bir girişime atlamak benim için oldukça zordu. Başlamadan önce birçok uykusuz gece geçirdim. Whizlab'lar bir şeyler ters giderse başa çıkmak için bir yedeğe sahip olmak.

Karşılaştığım en büyük zorluk finanstı; Girişimciliğe başladığımda herhangi bir maddi destekle desteklenmedim. Bu yüzden her adımı dikkatli atmam gerekiyordu. Ama hayatın her zor aşamasının size bir şeyler öğrettiği doğru ve o zaman bana kritik durumlarla ve nakit akışı sorunlarıyla taktiksel olarak nasıl başa çıkacağımı öğretti.

11. Blogumu beğendiniz mi, lütfen geri bildirimde bulunun. Blogumda beğendiğiniz ve beğenmediğiniz şeyler?

Evet, blogunuzu beğendim, özellikle takip ettiğiniz konsept. Abonelerinizden biriyim ve vakit buldukça dijital pazarlama ile ilgili bloglarınıza göz atıyorum. Tomurcuklananlara ve gizli başarılı girişimcilere nasıl bir platform sağladığınız ve onları dünyaya nasıl tanıttığınız da takdire şayan. Bir sonraki planlarınız için size en iyisini diliyorum; Belirlediğiniz hedeflere en kısa sürede ulaşın!

12. Önümüzdeki birkaç yıl için Whizlabs ile planlarınız nelerdir?

2018-19 yılında kurduk Whizlab'lar sektördeki en iyi e-öğrenme platformlarından biri olarak. E-öğrenme alanında en büyük zorluklardan biri öğrencinin ihtiyaçlarına ayak uydurmaktır. Aynı zamanda, öğrencilerimize en uygun platformu yenilemek zorundayız. Etkileşimli bir öğrenme platformu ve kullanımı kolay arayüz, öğrencilerimizi her dersteki ilerlemelerini yakından takip edebildikleri için mutlu ediyor.

2019-20'de birincil odak noktamız, gelişmekte olan teknolojiler hakkında mümkün olduğunca çok sayıda yeni kurs başlatmaktır. Öğrenme platformumuzda Yapay Zeka (AI), Sanal Gerçeklik (VR) ve Sanal Yardım (VI) gibi bazı gelişmiş teknolojileri kullanmaya daha fazla odaklanacağız. Kullanıcılar için genel öğrenme deneyimini iyileştirecektir. Öğrenme platformumuzu şimdi paylaşamayacağım yeni özelliklerle yükseltme planlarımız var.

13. Lütfen yeni girişimcilerin okuması için birkaç kitap önerin.

Evet, kitaplar motivasyon olduğu kadar harika bir bilgi kaynağıdır. Okumayı seviyorum ve yolculuğum sırasında gerçek bir yol arkadaşı olduğunu kanıtlayan birçok kitap var. Bu kitaplar, gelişmekte olan girişimcilerin büyümesine kesinlikle yardımcı olacaktır. Burada favorilerimden birkaçını belirtmek isterim:

Son derece etkili insanların yedi alışkanlığı Stephen Covey
Peter Theil'den Sıfırdan Bire
Gözün Açık Rüya: Girişimci Bir Yolculuk, Ronnie Screwvala
Andrew S. Grove'dan Yüksek Çıktı Yönetimi

Hızlı Linkler,

Sonuç: Krishna Srinivasan ile Röportaj – Whizlabs Başarı Hikayesini Paylaşmak

Krishna Srinivasan'ın dünyaya nasıl girmeyi başardığını gördük. çevrimiçi sertifika endüstrisi ve en üste kırın. Düşünceleriniz ve görüşleriniz nelerdir, aşağıdaki yorumlar bölümünde bana bildirin.