Кришна Шринивасан, изпълнителен директор на @Whizlabs, разказва как помага на професионалистите да бъдат успешни

Съдържание

Кришна Шринивасан, изпълнителен директор на @Whizlabs, разказва как помага на професионалистите да бъдат успешни

1. Моля, кажете ни нещо за себе си и вашето образование? Как влязохте в предприемачеството?

Здравейте, аз съм Кришна Шринивасан, главен изпълнителен директор на Whizlabs. Аз съм мечтател (и това наистина ми помага да въвеждам иновативни идеи и продуктивни стратегии). Чувствам, че в тази технологична ера всеки трябва да мисли за подобряването на човечеството, използвайки съвременни технологии. От самото начало съм по-страстен за образоването на масите.

Вярвам, че това е най-доброто, за което човек може да направи човечество. Само за това създадох блог, за да споделям знанията си и да образовам читателите. Освен това ми помогна да придобия добри познания в различни технологични области и в крайна сметка ме доведе до Whizlabs.

Присъединих се към Whizlabs с двама други съоснователи (Прадип Чопра и Капил Накра). Те свършиха значителна работа по Курсове за обучение по Java и след това продължи да придружава други начинания. Беше времето (годината 2016), когато започнах да се занимавам с предприемачество, поех отговорността от тях да ръководя Whizlabs и го превърнах в един от най-добрите доставчици на обучение за изчисления в облак в индустрията.

2. Какви са целите на вашата компания Whizlabs и как планирате да окажете въздействие върху учениците чрез Whizlabs?

Да бъдеш в онлайн сертифициране учебната индустрия, нашата мисия е да предложим най-доброто в класа си обучение за нашите студенти. Работим в тясно сътрудничество с нашите клиенти, за да гарантираме, че те са доволни и доволни от нашите услуги. Имаме специална поддръжка на клиенти, която е достъпна 24*7. Аз самият отговарям на много клиенти, за да разреша техните запитвания. Изградихме фирмена култура, в която всеки е насочен към постигане на една обща цел – удовлетвореността на клиентите.

3. Какви бяха първоначалните хълцания?

Основното предизвикателство, което имах в началото, беше наемането на високо мотивирани служители, които биха могли да бъдат голям актив за компанията. Тъй като искаме целият екип да бъде в съответствие с мисията на компанията, това е постоянно предизвикателство. Въпреки това, аз преди това имам контакт с дигитален маркетинг, технологии и HR процес, което ми помага да наема най-добрите кандидати за Whizlabs.

4. Колко курса се предлагат от Whizlabs?

At Whizlabs, ние предоставяме онлайн обучение за сертифициране в редица технологични области като напр Cloud Computing (AWS, Azure, Google Cloud Platform, Salesforce), Cloud Security, Java, управление на проекти, Agile, бизнес анализ, големи данни, Linux, Blockchain, Blue Prism, качество и мрежи.

Предлагаме онлайн курсове и практически тестове за сертификационните изпити по тези технологии. Ако говорим за числа, в момента предлагаме над 100 курса в различни области. Но тази цифра не е статична, тъй като нашите екипи продължават да работят по новите курсове. Стартираме редица курсове всеки месец в съществуващ домейн, както и в нови домейни, за да помогнем на професионалистите да напреднат в кариерата си.

5. Как наемате инструктори? Какъв е вашият процес на наемане?

Повечето от нашите инструктори са от Fortune 500 компании по целия свят. Много от тях работят дистанционно, на непълно работно време с нас, докато други са се присъединили към нас на пълен работен ден. Тъй като се занимаваме с различни технологични области, ние продължаваме да наемаме експерти в различни области според техните знания и опит.

Процесът на наемане основно започва с изпращане на имейли до нашите съществуващи клиенти с отворени възможности. Получаваме стотици отговори и след това започваме процеса на разглеждане на кандидатурата, проверка на опита, знанията и сертификатите на кандидатите. След това работим с тях за примерното съдържание, ако намерим работата им на ниво, ние ги включваме за по-нататъшни задачи.

Специална оферта | Плоска 25% ОТСТЪПКА В ЦЕЛИЯ САЙТ | Използвайте купон на Whizlabs – BID25 (работи на всички курсове)

побързайте! Заявете своята оферта за отстъпка сега

6. Конкуренцията е много голяма в образователната ниша, как смятате да оцелеете срещу големите марки?

Абсолютно не е лесно да се справите с огромната конкуренция в е-обучение индустрия. Има редица добре познати доставчици на обучение и много други се появяват през ден. Въпреки че сме известни като пионери в индустрията за онлайн обучение, не ни е било толкова лесно да поддържаме това темпо.

Ние сме фокусирали само технологични професионалисти, които имат стремеж да постигнат своите кариерни цели. Нашата стратегия е да се съсредоточим върху някои избрани домейни (Cloud Computing, Linux и няколко други) и да предоставим най-добрите курсове за обучение. Тази стратегия се изплати и ние станахме лидер на пазара в областта на облачните изчисления с нашите висококачествени симулатори за практически изпити. В този момент се стремим да обхванем пазара на видео курсове за облачни изчисления и някои други домейни.

Нещото, което е най-важно, за да останете на върха в индустрията за онлайн обучение за сертифициране, е качеството на съдържанието, което предоставяте. Ако съдържанието на обучението е актуално и съобразено с целите на изпита, какъвто и да е броят на конкурентите, вие ще можете да поддържате своя етикет на пазара. Така че нашите планове и стратегии винаги са били фокусирани върху предоставянето на най-добрите в бранша материали и постигането на удовлетвореност на клиентите.

7. Какви предложения бихте искали да дадете на младите оръжия от Индия, които планират да станат предприемачи, тъй като в Индия предприемачеството за родителите все още е рисковано.

Бъдете честни, работете усилено и останете фокусирани! Това е мантрата да станете успешен предприемач. Ако сте честни и работите усилено, за да постигнете целта си, ще преодолеете всички препятствия и ще стигнете до целта. Следващият ми съвет е да прочетете много хубави книги, които ще обогатят вашите мисловни умения!

Вярно! В Индия родителите никога не насърчават стартиращите фирми, тъй като се тревожат за последствията от това. Илон Мъск веднъж каза: „Провалът е опция тук! Ако нещата не се провалят, вие не правите достатъчно иновации”. Всеки ден в живота ни има риск. Ако се страхуваме да поемаме рискове, тогава никога няма да постигнем успех в живота.

Ако искате да станете успешен предприемач, винаги трябва да се мотивирате с този цитат на Илон Мъск „Мисля, че е възможно обикновените хора да станат необикновени хора“.

Каква е тъмната страна на предприемачеството, която начинаещият предприемач трябва да знае?

Предприемачът е мистична личност с чувство за цел, високи нива на енергия и голяма степен на постоянство и въображение. Но всички предприемачи не принадлежат към хомогенната група, те могат да имат различни черти и личности; тук идват някои странности, които можете да наречете тъмни страни на предприемача.

Като цяло трудните служители се превръщат в предприемачи. Както познавам няколко, те не приемат любезно поръчки или предложения от други и се стремят да управляват собствен магазин.

Въпреки че тази идиосинкразия не вреди на никого, когато бизнесът е малък, той може да бъде изложен на риск, когато бизнесът се разраства, тъй като може да се нуждаят от активно сътрудничество и подкрепа от другите по това време. Според мен предприемачът трябва да бъде емпатичен, социален и добър слушател, независимо от позицията си. Той винаги трябва да насърчава екипа си да внася нови подходи и идеи.

9. Какъв вид брандиране правите за Whizlabs? Някакви телевизионни реклами като надстройка? Някакви видео маркетинг стратегии, които правите?

Щастлив съм, че имам талант дигитален маркетинг екип. Бих искал да спомена няколко имена – Амит Верма ръководи нашите инициативи за дигитален маркетинг заедно със своя сътрудник Ниру Джайн; опитът в технологиите, дигиталния маркетинг и психологията им помага да станат пионер в брандирането.

Все още не сме планирали телевизионни реклами. Към момента основният ни фокус е да получим органични потенциални клиенти. Нашият огромен успех е резултат от устата на устата на нашите доволни клиенти. Нашият DM екип разпространява историите за успех на нашите клиенти по интернет, което ни помага да достигнем до повече потенциални клиенти.

В момента не инвестираме във видео маркетинг. Но да, планираме да започнем видео маркетинг тази година.

10. Сблъсквали ли сте се със страх да станете предприемач, с какво предизвикателство се сблъскахте в началото?

Разбира се! Човешката психология е да изпитваш някакъв страх, когато правиш нещо ново. Както казах по-рано, първото ми начинание беше независим технологичен блог. По това време имах много страхове в ума си, като например имам ли достатъчно знания? Добър момент ли е да започнете? Добре ли е да поемате риска? Ами ако трябва да се изправя пред провала? и т.н. и т.н. Както знаете типичния индийски манталитет след брак и семейна обвързаност.

За мен беше доста предизвикателство да напусна работата си на пълен работен ден и да се впусна в ново начинание без никакъв предишен опит. Имах много безсънни нощи, преди да започна с Whizlabs да има резервно копие, за да се справя, ако нещо се обърка.

Основното предизвикателство, пред което се сблъсках, бяха финансите; Не бях подкрепен с никаква финансова подкрепа, когато започнах да се занимавам с предприемачество. Така че трябваше да предприема всяка стъпка предпазливо. Но е вярно, че всеки труден етап от живота те учи на нещо и това време ме научи как да се справям тактически с критични ситуации и проблеми с паричния поток.

11. Хареса ли ви моя блог, моля, дайте отзивите си. Неща, които харесвате и не харесвате в моя блог?

Да, харесвам вашия блог, особено концепцията, която следвате. Аз съм един от вашите абонати и разглеждам блоговете ви за дигитален маркетинг, когато имам време. Също така е забележимо как предоставяте платформа на начинаещите, както и скрити успешни предприемачи и ги представяте на света. Пожелавам ви най-доброто за следващите ви планове; постигнете поставените цели възможно най-скоро!

12. Какви са плановете ти с Whizlabs за следващите няколко години?

През 2018-19 г. установихме Whizlabs като една от най-добрите платформи за електронно обучение в индустрията. В пространството за електронно обучение едно от най-големите предизвикателства е да бъдем в крак с нуждите на ученика. В същото време трябва да иновираме най-добрата платформа, която подхожда на нашите ученици. Интерактивна платформа за обучение и лесен за използване интерфейс правят нашите студенти щастливи, защото могат да следят отблизо напредъка си във всеки курс.

През 2019-20 г. основният ни фокус е да стартираме възможно най-много нови курсове за нововъзникващите технологии. Ще бъдем по-фокусирани върху използването на някои напреднали технологии като изкуствен интелект (AI), виртуална реалност (VR) и виртуална помощ (VI) в нашата платформа за обучение. Това ще подобри цялостното обучение на потребителите. Имаме планове да надстроим нашата платформа за обучение с нови функции, които няма да мога да споделя сега.

13. Моля, предложете няколко книги за четене на нови предприемачи.

Да, книгите са чудесен източник на информация, както и на мотивация. Обичам да чета и има много книги, които се оказаха истински спътник по време на моето пътуване. Тези книги определено ще помогнат на начинаещите предприемачи да се развиват. Бих искал да спомена някои от моите любими тук:

Седемте навика на високоефективните хора от Стивън Кови
От нула към едно от Питър Тейл
Мечтайте с отворени очи: Предприемаческо пътешествие от Рони Скрювала
Управление с висока производителност от Андрю С. Гроув

Бързи връзки,

Заключение: Интервю с Кришна Шринивасан – Споделяне на история за успеха на Whizlabs

Видяхме как Кришна Шринивасан успя да влезе в онлайн индустрия за сертифициране и го разбийте до върха. Какви са вашите мисли и мнения, уведомете ме в секцията за коментари по-долу.

Кришна Шринивасан, изпълнителен директор на @Whizlabs, разказва как помага на професионалистите да бъдат успешни

1. Моля, кажете ни нещо за себе си и вашето образование? Как влязохте в предприемачеството?